Blog laboral
Guías prácticas sobre derechos laborales en México. Sin lenguaje legal — directo al punto.
Los 5 derechos laborales básicos que todo trabajador en México debe conocer
Aguinaldo, vacaciones, prima vacacional, IMSS e INFONAVIT: los 5 derechos mínimos que la LFT garantiza a todos los trabajadores formales en México.
Salario bruto vs neto en México: diferencia y cómo calcularlos en 2026
¿Cuál es la diferencia entre salario bruto y neto? Te explicamos qué descuentos aplican (ISR, IMSS, INFONAVIT) y cómo convertir uno en el otro.
Prima vacacional en México: qué es y cómo calcularla en 2026
La prima vacacional es el 25% extra sobre tus vacaciones (Art. 80 LFT). Te explicamos cómo se calcula, cuándo deben pagarte y qué pasa si te la niegan.
¿Cuántos días de vacaciones te corresponden en México 2026?
Tabla actualizada de días de vacaciones según la LFT 2026 (reforma 2023). Descubre cuántos días te tocan según tu antigüedad y cómo calcular el proporcional.
Cómo calcular tu finiquito en México 2026 (guía paso a paso)
Todo lo que necesitas saber sobre el finiquito al renunciar: qué conceptos incluye, cómo se calcula cada uno y cuánto tiempo tiene el patrón para pagarlo.
Diferencia entre finiquito y liquidación en México
Muchos confunden estos dos términos. Te explicamos exactamente en qué se diferencian, cuándo aplica cada uno y qué incluye el pago según la Ley Federal del Trabajo.
¿Cuánto aguinaldo me toca en 2026? Todo lo que debes saber
El aguinaldo mínimo legal es 15 días de salario. Te explicamos cómo se calcula el proporcional, cuándo deben pagarlo y qué pasa si tu empresa no lo paga.